会社のお困りごとなんでも相談に乗ります。

近年、労働時間、残業時間の管理が厳しく言われています。「自分の会社は労働基準法的に見て基準に達しているものだろうか？」と思われているようでしたらご相談ください。同時に就業規則の見直しや作成も承ります。

 

法定外福利厚生制度をご存知でしょうか？

会社の最良で決められる従業員へ支給される給料以外の報酬つまりサービス的なものです。

法定外福利が充実すると、労働者の満足や安心につながり離職率を下げたり、労働者のモチベーションアップに役立ちます。あなたの会社に最適な法定外福利厚生を提案します。

また子育て世代の女性が活躍できる会社づくりにもお手伝いします。上記法定外福利厚生導入も有効です。

小さな会社の戦略とは？

一般的に世間で言われている経営戦略は大きな会社（大企業）向けの戦略です。日本の会社のほとんどを占める小さな会社（中小、零細企業）向けの経営戦略とはどういうものかをお伝えします。

また他の分野の業界ではどのように経営を行っているか等、私の経験等も含めお話していきます。